- 給与計算・社会保険の手続の担当者が、いない
- 給料をどう決めたらよいかわからない
- 解雇や懲戒、労働時間や休日で問題がある
- 就業規則が整っていない
- 助成金を申請したい
- 社員の意識向上、職務遂行能力を高めたい
- 人事制度を作りたい
- 職場を盛り上げる、法令に合った労働条件を決めたい
月ぎめ顧問サービス
- 給与計算代行（適正な賃金支払、社会保険料・税金の控除）
- 社会保険・労働保険・労働法の手続
- 労務相談（解雇、異動、賃下げなど）
- 法令改正など労務に関する情報提供
随時サービス
- 賃金・評価制度の設計（何を基準に賃金を支払いますか）
- 社員の活性化、社員教育・研修
- 就業規則の見直し
- 助成金の申請
特典サービス
月ぎめ顧問契約をご依頼の事業所様(１０名未満)には、就業規則（簡易版）を無料で作成いたします。
料金について
ご相談の上、内容によりサービス料金で受託いたします。